Secondo un’indagine di Assirm, il 55% degli italiani è disposto a guadagnare meno pur di avere un giorno libero in più. La pandemia ha accelerato il cambiamento nelle aspettative dei lavoratori, che oggi cercano un equilibrio tra vita privata e lavorativa

All’agitazione di Anaao Assomed e Cimo-Fesmed del 5 dicembre si unisce quella di Aaroi-Emac, Fassid e Fvm

Dopo i risultati della novestrale la casa automobilistica ha fatto l’accordo con i sindacati Fim, Uilm e Fismic per una serie di misure per i lavoratori

Siglata l’ipotesi di accordo del nuovo contratto aziendale tra la multinazionale e Femca, Filctem e Uiltec: sarà valido tre anni e riguarda 3.803 lavoratori

Per sostenere le sue persone in questa fase congiunturale difficile, la società ha deciso una serie di interventi straordinari, dall’aumento del buono pasto al buono carburante

L’Associazione insieme a Fabi, First,Fisac, Uilca e Unisin scrivono al ministro dell’Economia Giorgetti e a quello del Lavoro Calderone. L’obiettivo è la modifica del meccanismo di tassazione dei prestiti erogati ai dipendenti che penalizza circa 70mila bancari

Università di Milano-Bicocca insieme a UniCredit e Aidda per fornire strumenti soprattutto alle giovani donne che vogliono mettersi in proprio

Per la multinazionale dell’alimentare di Parma un nuovo passo in avanti per valorizzare il ruolo di genitore, dedicato a tutte le 8.700 persone nel mondo

Il testo suggerisce di guardare ai livelli previsti negli accordi più diffusi anziché a un importo fissato dalla legge per assicurare retribuzioni adeguate, con una normativa di sostegno

Il Cnel chiude il lavoro istruttorio sulle proposte da inviare al Governo. Voto contrario della Cgil, Uil astenuta. La contrattazione collettiva supera le soglie retributive orarie di sei, sette euro